Con lettera del 3 agosto 2022 è stata formalizzato lo scioglimento della riserva relativamente all’accordo di rinnovo del CCNL Credito Cooperativo sottoscritto l’11 giugno 2022.

Le previsioni del rinnovo del CCNL Credito Cooperativo assumono piena efficacia e Federcasse provvederà dunque a disporre l’adeguamento delle retribuzioni a decorrere dal corrente mese di agosto e successivamente a ottobre.
L’ipotesi di rinnovo, con scadenza 31 dicembre 2022, prevede:
– A far tempo dal 1° agosto 2022 la voce stipendio è incrementata di euro 150,00 mensili (per 13 mensilità) con riferimento al lavoratore inquadrato nella 3.a area professionale, 4° livello retributivo
– A far tempo dal 1° ottobre 2022 la voce stipendio è incrementata di euro 40,00 mensili (per 13 mensilità) con riferimento al lavoratore inquadrato nella 3.a area professionale, 4° livello retributivo, come risultante dalla seguente tabella

Qualifiche

Incremento 1/8/2022

Incremento 1/10/2022
QUADRI DIRETTIVI    
4° livello 201,55 53,75
3° livello 175,13 46,70
2° livello 166,24 44,33
1° livello 158,44 42,25
3A AREA PROFESSIONALE    
4° livello 150,00 40,00
3° livello 129,41 34,51
2° livello 122,25 32,60
1° livello 115,99 30,93
2A AREA PROFESSIONALE    
2° livello 104,87 27,97
1° livello 98,13 26,17
1A AREA PROFESSIONALE    
livello unico 91,39 24,37

Seguono i nuovi minimi retributivi

Qualifiche

Minimo dall’1/8/2022

Minimo dall’1/10/2022
QUADRI DIRETTIVI    
4° livello 4.521,81 4.575,56
3° livello 3.842,31 3.889,01
2° livello 3.439,05 3.483,35
1° livello 3.241,48 3.283,73
3A AREA PROFESSIONALE    
4° livello 2.866,90 2.906,90
3° livello 2.649,69 2.684,20
2° livello 2.503,28 2.535,88
1° livello 2.375,04 2.405,97
2A AREA PROFESSIONALE    
2° livello 2.228,64 2.256,61
1° livello 2.085,41 2.111,58
1A AREA PROFESSIONALE    
livello unico 1.942,21 1.966,58